岗位描述(节选)
【工作职责】
1 依据部门业务范围,负责部门组织架构设置、团队梯队建设,保障团队运作。 (统筹能力)
2 依据部门业务设置KPI,分解至业务组目标,推动团队成员按月达成。(KPI达成率)
3 跨部门沟通协调处理,来料品质异常评审推动,策划物料保障方案,保障产线不断料。(物料齐套料率)
4 推动供应链寻找优质供应资源,降低公司原材料供应成本。
5 客户交付异常协调与解决,新线体爬产阶段不定期组织会议,提升客户交付满意度。
6 不定期组织推动PMC制度落地、流程优化,制定并完善PMC体系文件。
7 会议参加,如安全反思会、计划会等。
8 采购单据、计划等关联单据审批。